En el arranque del último gran año electoral que tuvieron la Argentina y Córdoba, el 2015, fue casualmente el último también en el que las paritarias de los docentes se resolvieron rápidamente, incluso una semana antes del inicio del ciclo lectivo. En aquel momento, el gobernador José Manuel de la Sota ofreció un incremento de entre el 31 y el 38 por ciento a los dirigentes gremiales, que no pudieron más que aceptar la propuesta y sellar con la firma la pauta anual.
El exgobernador tenía pretensiones de dar pelea por la Presidencia y articulaba el espacio con Sergio Massa para resolver en una interna cuál de los dos enfrentaría al candidato de Cristina -sería finalmente Daniel Scioli- y a Mauricio Macri. Comenzar ese camino electoral con un conflicto en las escuelas no era una buena carta de presentación y por eso hubo una oferta jugosa a los maestros.
Desde aquel momento, y ya con Juan Schiaretti nuevamente en el gobierno provincial, el comienzo de clases siempre tuvo una dosis de conflictividad que en algunos casos fueron internas de Córdoba y otras respondiendo a conflictos nacionales, como es el caso de este año.
En 2016 el regreso a las aulas fue con una huelga docente de 24 horas que se cumplió en el último día del mes de febrero de un año bisiesto.
El año pasado, en tanto, fueron dos los días de huelga declarados por la Uepc, pero en sintonía con una protesta nacional impulsada por Ctera. Allí había una negociación abierta y avanzada con los funcionarios provinciales, aunque la protesta se hizo en solidaridad con lo que ocurría con la Nación.
Este año es muy similar. Es que mientras la Provincia acercó una propuesta que la dirigencia gremial consideró posible de tratar en asambleas, la Ctera dispuso el viernes último desde Buenos Aires una huelga para los dos primeros días del ciclo lectivo que inicia hoy.
De esta manera, más allá de los avances en la paritaria provincial, el gremio de Uepc se plegó a la huelga nacional.
Como se recordará, la oferta de la Provincia consiste en un incremento del 15 por ciento en tres tramos a aplicar en febrero (8%), junio (5%) y septiembre (2%) con cláusula gatillo en cada una de las etapas y en el último trimestre para garantizar un acompañamiento al proceso inflacionario y evitar que los salarios docentes pierdan poder adquisitivo. Sobre esa base, los 26 departamentos votaron el viernes si aceptaban o no la propuesta y según adelantaron desde Uepc, “la mayoría aceptó”, pero recibieron los resultados negativos de Capital y Río Cuarto, los dos distritos más grandes.
Casi en simultáneo a esas votaciones del viernes, en Buenos Aires Ctera realizaba su congreso que resolvió la medida de fuerza para hoy y mañana y una movilización al Congreso de la Nación. La Uepc realizó también la convocatoria a una marcha en la capital provincial. En paralelo, el ministro de Educación, Walter Grahovac, criticó la decisión del gremio provincial por entender que “se trata de una falsa solidaridad” ya que en Córdoba la oferta pone a la paritaria al borde del acuerdo y el funcionario pidió a los dirigentes que muestren solidaridad con los alumnos.
Transcurridas las dos jornadas de paro, el miércoles Uepc concretará su asamblea provincial en la que se sumará la posición de cada departamento para tomar finalmente la decisión de aceptar o no la oferta salarial de la administración de Juan Schiaretti.
El Sadop se suma a la huelga
El Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) se sumará hoy al paro y movilización de los gremios docentes, “en reclamo de paritarias libres, el fin del ajuste y la inclusión del gremio en las discusiones con los gobiernos nacional y provinciales. La marcha y protesta al Ministerio de Educación será en conjunto con la Confederación de Trabajadores de la Educación (Ctera)”, aclaró el sindicato de docentes privados.
Sadop reclama la derogación del Decreto 52/18 a través del cual se excluye la materia salarial dentro de la Mesa de Negociación a nivel nacional y que, además, el gobierno de Cambiemos deja fuera de la mesa de negociación a ese sindicato.
“La paritaria federal tiene el objetivo de eliminar las desigualdades, el primer efecto de su desaparición es profundizar la dispersión y fragmentación de los sueldos que perciben maestros y profesores. El Gobierno elimina la herramienta por la cual, durante la última década (2006-2016), acordamos el piso salarial de todos los docentes del país, y los criterios para la conformación de los haberes”, remarcó María Lazzaro, secretaria general de Sadop.
El Sindicato además reclama la pronta reapertura de la Comisión Negociadora para la Enseñanza Privada (Conep), “la cual se mantiene estancada por la desidia estatal y patronal”, denunciaron desde el Sadop.
Gonzalo Dal Bianco
Desde aquel momento, y ya con Juan Schiaretti nuevamente en el gobierno provincial, el comienzo de clases siempre tuvo una dosis de conflictividad que en algunos casos fueron internas de Córdoba y otras respondiendo a conflictos nacionales, como es el caso de este año.
En 2016 el regreso a las aulas fue con una huelga docente de 24 horas que se cumplió en el último día del mes de febrero de un año bisiesto.
El año pasado, en tanto, fueron dos los días de huelga declarados por la Uepc, pero en sintonía con una protesta nacional impulsada por Ctera. Allí había una negociación abierta y avanzada con los funcionarios provinciales, aunque la protesta se hizo en solidaridad con lo que ocurría con la Nación.
Este año es muy similar. Es que mientras la Provincia acercó una propuesta que la dirigencia gremial consideró posible de tratar en asambleas, la Ctera dispuso el viernes último desde Buenos Aires una huelga para los dos primeros días del ciclo lectivo que inicia hoy.
De esta manera, más allá de los avances en la paritaria provincial, el gremio de Uepc se plegó a la huelga nacional.
Como se recordará, la oferta de la Provincia consiste en un incremento del 15 por ciento en tres tramos a aplicar en febrero (8%), junio (5%) y septiembre (2%) con cláusula gatillo en cada una de las etapas y en el último trimestre para garantizar un acompañamiento al proceso inflacionario y evitar que los salarios docentes pierdan poder adquisitivo. Sobre esa base, los 26 departamentos votaron el viernes si aceptaban o no la propuesta y según adelantaron desde Uepc, “la mayoría aceptó”, pero recibieron los resultados negativos de Capital y Río Cuarto, los dos distritos más grandes.
Casi en simultáneo a esas votaciones del viernes, en Buenos Aires Ctera realizaba su congreso que resolvió la medida de fuerza para hoy y mañana y una movilización al Congreso de la Nación. La Uepc realizó también la convocatoria a una marcha en la capital provincial. En paralelo, el ministro de Educación, Walter Grahovac, criticó la decisión del gremio provincial por entender que “se trata de una falsa solidaridad” ya que en Córdoba la oferta pone a la paritaria al borde del acuerdo y el funcionario pidió a los dirigentes que muestren solidaridad con los alumnos.
Transcurridas las dos jornadas de paro, el miércoles Uepc concretará su asamblea provincial en la que se sumará la posición de cada departamento para tomar finalmente la decisión de aceptar o no la oferta salarial de la administración de Juan Schiaretti.
El Sadop se suma a la huelga
El Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) se sumará hoy al paro y movilización de los gremios docentes, “en reclamo de paritarias libres, el fin del ajuste y la inclusión del gremio en las discusiones con los gobiernos nacional y provinciales. La marcha y protesta al Ministerio de Educación será en conjunto con la Confederación de Trabajadores de la Educación (Ctera)”, aclaró el sindicato de docentes privados.
Sadop reclama la derogación del Decreto 52/18 a través del cual se excluye la materia salarial dentro de la Mesa de Negociación a nivel nacional y que, además, el gobierno de Cambiemos deja fuera de la mesa de negociación a ese sindicato.
“La paritaria federal tiene el objetivo de eliminar las desigualdades, el primer efecto de su desaparición es profundizar la dispersión y fragmentación de los sueldos que perciben maestros y profesores. El Gobierno elimina la herramienta por la cual, durante la última década (2006-2016), acordamos el piso salarial de todos los docentes del país, y los criterios para la conformación de los haberes”, remarcó María Lazzaro, secretaria general de Sadop.
El Sindicato además reclama la pronta reapertura de la Comisión Negociadora para la Enseñanza Privada (Conep), “la cual se mantiene estancada por la desidia estatal y patronal”, denunciaron desde el Sadop.
Gonzalo Dal Bianco
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