La tasa de desocupación que cayó fuerte en términos generales en el Gran Río Cuarto durante el último semestre del año pasado, quedando en el 5,7% según las cifras del Indec, tuvo un descenso mucho más marcado entre las mujeres que entre los varones.
Si bien ellas aún muestran tasas más elevadas, la caída en sus niveles de desocupación fue más notoria y pasó de un elevado 12,9% a fines de 2016, al 7,8% en el último diciembre.
El descenso fue más marcado que el promedio nacional, que mostró una leve baja desde el 8,4% al 8,2% siempre en los mismos períodos. O incluso si se toma el parámetro de lo ocurrido en la región Pampeana con las mujeres, en donde la baja fue desde el 9% al 8,2%, lo que está ahora en línea con el plano nacional.
Es decir que en el caso del Gran Río Cuarto la tasa, que era más elevada a fines de 2016 que en la región y en el país, ahora pasó a estar por debajo de aquellos registros.
Sin embargo, y cruzando ya la información de los dos últimos estudios que presentó el Indec sobre empleo en el país, buena parte de los puestos creados durante 2017 fueron en la economía informal. Como se recordará, la cantidad de trabajadores en negro en Río Cuarto fue del 44,8% frente al 46,4% de fines de 2016. Esto implica que hubo una leve baja, pero el conglomerado local sigue liderando a nivel nacional las estadísticas de informalidad y precarización laboral, al estar 10 puntos porcentuales por encima de la media nacional..
En comparación, los varones mostraron también una baja en la desocupación local. A fines de 2016 tenían una tasa del 5,8% mientras que en diciembre alcanzaron el 4,2%, muy por debajo del promedio nacional del 6,1% e incluso del regional: la zona Pampeana obtuvo el 5,4%. Al interior de esta última, los mejores registros de varones estuvieron en Gran Paraná (2,7%), Gran Santa Fe y Bahía Blanca (3,4%), y Concordia (3,9%).
En el caso de la capital provincial, las mujeres tienen una tasa de desocupación del 8,8% mientras que los varones, del 5,1%.
Menores de 29
Ya más en profundidad, y tomando los cortes que ofrece el informe por franja etaria, el segmento de la población que más dificultades tiene para conseguir empleo es el de las mujeres menores de 29 años. En el último informe del Indec publicado esta semana se observa que es el único segmento de la población con dos dígitos de desocupación en Río Cuarto: el 12,3% de esas mujeres permanecían sin empleo a fin de año. Pero el caso de Río Cuarto tiene un agravante ya que el segundo registro de desempleo más alto lo ocupan las mujeres de 30 o más, con el 6,8%. En otras regiones, este escalón es mayormente para los varones jóvenes.
Esa realidad se replica a lo largo y ancho del país, con algunas pocas excepciones. A nivel nacional, las mujeres menores de 29 años tienen una tasa de desempleo del 18,8% frente al 11,4% de los varones de la misma edad. Un año atrás, las cifras eran del 19,7% y 14,8% respectivamente. Ahí fueron los varones los que mejoraron más claramente sus valores. Si se observa qué paso en los conglomerados por tamaño, en aquellos de más de 500 mil habitantes las mujeres menores de 29 años mostraron una tasa de desempleo del 19,7%, igual a la general, mientras que los de menores de 500 mil, tuvieron un 13,7%. Las mujeres de esa franja etaria, entonces, tuvieron mejores chances de emplearse en centros urbanos más pequeños.
Por regiones, la peor situación de ese grupo se registra en el Gran Buenos Aires, con el 21,1% de desempleo, seguido por la Pampeana con el 19,2%; el NOA con el 12,7%; el NEA con el 11,3% y Cuyo con el 11%.
Por último, como se dijo, los varones menores de 29 años tuvieron una tasa de desempleo del 5,1% en el Gran Río Cuarto, mientras que los mayores de 30 tuvieron apenas un 3,6% de desempleo.
Este último es el de los mejores registros en todo el país: el promedio nacional fue de 4,1% y el de la región Pampeana, del 4%. De nuevo, en las ciudades más chicas los valores fueron también más positivos: 2,9% frente al 4,4% de las de mayor de 500 mil habitantes.
El empleo refleja desigualdades en varios planos
El mercado laboral es un reflejo de desigualdades notorias en materia de género a nivel local, regional y nacional. Sobre la conocida y marcada diferencia que existe entre el nivel de remuneraciones que tienen hombres y mujeres que ocupan cargos similares en diversas estructuras, deben sumarse las dificultades que existen al interior del mercado para unos y otras.
El primer dato general sobre tasa de desocupación muestra claramente una peor situación entre las mujeres, con un 8,7% nacional y 7,8% en la ciudad, frente al 6,1% y 4,2% respectivamente.
En el corte que realiza en el Indec por franjas etarias, las mujeres menores de 29 años se llevan la peor parte con un desempleo del 18,8 por ciento en el país y un 12,3% en el Gran Río Cuarto. Entre los varones de esa misma edad, las tasas oficiales publicadas por el Indec mostraron un 11,4% y 5,1% respectivamente.
Aún en la siguiente franja, la que clasifica a los de 30 o más años, las mujeres tienen tasas del 5,3% de desocupación a nivel país y 6,8% a nivel local, mientras que los variones muestran un 4,1% y 3,6% respectivamente. En las mayores de 30 es la única franja en la que el Gran Río Cuarto tiene cifras por debajo de la media nacional.
Ya tomando la tasa de empleo, la realidad se replica, las mujeres vuelven a mostrar peores registros. Así, en términos generales, a nivel nacional muestran un 43,5% de ocupación, frente al 65,7% de los varones. A nivel local, los valores son algo mayores en ambos casos: 46,8% y 71,4%.
Por lógica, la menor tasa de ocupación se da entre las mujeres de 29 o menos, con apenas un 32,4%, frente a un valor de los varones de la misma edad del 50,1%. En el Gran Río Cuarto, en tanto, las cifras son del 40,9% y 61,7%.
La mayor tasa de ocupación de fines del año pasado en el conglomerado local la registraron los varones de 30 año o más con el 91,2%, frente al 66 de las mujeres de esa misma franja etaria. En el país, las cifras fueron del 87,8% y 62% respectivamente.
Gonzalo Dal Bianco
[email protected]
El descenso fue más marcado que el promedio nacional, que mostró una leve baja desde el 8,4% al 8,2% siempre en los mismos períodos. O incluso si se toma el parámetro de lo ocurrido en la región Pampeana con las mujeres, en donde la baja fue desde el 9% al 8,2%, lo que está ahora en línea con el plano nacional.
Es decir que en el caso del Gran Río Cuarto la tasa, que era más elevada a fines de 2016 que en la región y en el país, ahora pasó a estar por debajo de aquellos registros.
Sin embargo, y cruzando ya la información de los dos últimos estudios que presentó el Indec sobre empleo en el país, buena parte de los puestos creados durante 2017 fueron en la economía informal. Como se recordará, la cantidad de trabajadores en negro en Río Cuarto fue del 44,8% frente al 46,4% de fines de 2016. Esto implica que hubo una leve baja, pero el conglomerado local sigue liderando a nivel nacional las estadísticas de informalidad y precarización laboral, al estar 10 puntos porcentuales por encima de la media nacional..
En comparación, los varones mostraron también una baja en la desocupación local. A fines de 2016 tenían una tasa del 5,8% mientras que en diciembre alcanzaron el 4,2%, muy por debajo del promedio nacional del 6,1% e incluso del regional: la zona Pampeana obtuvo el 5,4%. Al interior de esta última, los mejores registros de varones estuvieron en Gran Paraná (2,7%), Gran Santa Fe y Bahía Blanca (3,4%), y Concordia (3,9%).
En el caso de la capital provincial, las mujeres tienen una tasa de desocupación del 8,8% mientras que los varones, del 5,1%.
Menores de 29
Ya más en profundidad, y tomando los cortes que ofrece el informe por franja etaria, el segmento de la población que más dificultades tiene para conseguir empleo es el de las mujeres menores de 29 años. En el último informe del Indec publicado esta semana se observa que es el único segmento de la población con dos dígitos de desocupación en Río Cuarto: el 12,3% de esas mujeres permanecían sin empleo a fin de año. Pero el caso de Río Cuarto tiene un agravante ya que el segundo registro de desempleo más alto lo ocupan las mujeres de 30 o más, con el 6,8%. En otras regiones, este escalón es mayormente para los varones jóvenes.
Esa realidad se replica a lo largo y ancho del país, con algunas pocas excepciones. A nivel nacional, las mujeres menores de 29 años tienen una tasa de desempleo del 18,8% frente al 11,4% de los varones de la misma edad. Un año atrás, las cifras eran del 19,7% y 14,8% respectivamente. Ahí fueron los varones los que mejoraron más claramente sus valores. Si se observa qué paso en los conglomerados por tamaño, en aquellos de más de 500 mil habitantes las mujeres menores de 29 años mostraron una tasa de desempleo del 19,7%, igual a la general, mientras que los de menores de 500 mil, tuvieron un 13,7%. Las mujeres de esa franja etaria, entonces, tuvieron mejores chances de emplearse en centros urbanos más pequeños.
Por regiones, la peor situación de ese grupo se registra en el Gran Buenos Aires, con el 21,1% de desempleo, seguido por la Pampeana con el 19,2%; el NOA con el 12,7%; el NEA con el 11,3% y Cuyo con el 11%.
Por último, como se dijo, los varones menores de 29 años tuvieron una tasa de desempleo del 5,1% en el Gran Río Cuarto, mientras que los mayores de 30 tuvieron apenas un 3,6% de desempleo.
Este último es el de los mejores registros en todo el país: el promedio nacional fue de 4,1% y el de la región Pampeana, del 4%. De nuevo, en las ciudades más chicas los valores fueron también más positivos: 2,9% frente al 4,4% de las de mayor de 500 mil habitantes.
El empleo refleja desigualdades en varios planos
El mercado laboral es un reflejo de desigualdades notorias en materia de género a nivel local, regional y nacional. Sobre la conocida y marcada diferencia que existe entre el nivel de remuneraciones que tienen hombres y mujeres que ocupan cargos similares en diversas estructuras, deben sumarse las dificultades que existen al interior del mercado para unos y otras.
El primer dato general sobre tasa de desocupación muestra claramente una peor situación entre las mujeres, con un 8,7% nacional y 7,8% en la ciudad, frente al 6,1% y 4,2% respectivamente.
En el corte que realiza en el Indec por franjas etarias, las mujeres menores de 29 años se llevan la peor parte con un desempleo del 18,8 por ciento en el país y un 12,3% en el Gran Río Cuarto. Entre los varones de esa misma edad, las tasas oficiales publicadas por el Indec mostraron un 11,4% y 5,1% respectivamente.
Aún en la siguiente franja, la que clasifica a los de 30 o más años, las mujeres tienen tasas del 5,3% de desocupación a nivel país y 6,8% a nivel local, mientras que los variones muestran un 4,1% y 3,6% respectivamente. En las mayores de 30 es la única franja en la que el Gran Río Cuarto tiene cifras por debajo de la media nacional.
Ya tomando la tasa de empleo, la realidad se replica, las mujeres vuelven a mostrar peores registros. Así, en términos generales, a nivel nacional muestran un 43,5% de ocupación, frente al 65,7% de los varones. A nivel local, los valores son algo mayores en ambos casos: 46,8% y 71,4%.
Por lógica, la menor tasa de ocupación se da entre las mujeres de 29 o menos, con apenas un 32,4%, frente a un valor de los varones de la misma edad del 50,1%. En el Gran Río Cuarto, en tanto, las cifras son del 40,9% y 61,7%.
La mayor tasa de ocupación de fines del año pasado en el conglomerado local la registraron los varones de 30 año o más con el 91,2%, frente al 66 de las mujeres de esa misma franja etaria. En el país, las cifras fueron del 87,8% y 62% respectivamente.
Gonzalo Dal Bianco
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