El personal de salud debe trabajar aun si es contacto estrecho y hay polémica

De acuerdo con nuevas disposiciones del gobierno provincial, el personal de Salud, considerado esencial, tendrá la obligación de presentarse a trabajar aun si es contacto estrecho de un caso positivo de Covid-19, a menos que presente un hisopado con resultado positivo. La normativa rige además para el ámbito laboral, pero no para el resto de sus actividades. Es decir que fuera del trabajo debe cumplir con la norma del aislamiento social.

Esto generó polémica entre los gremios que representan a los trabajadores de la salud, al punto de que ATE cuestiona directamente la medida, porque considera que expone la integridad física de los trabajadores del sector.

La comunicación del área de Epidemiología del Ministerio de Salud de la Provincia, difundida ayer, es clara:“El personal esencial que cuente con esquema completo de vacuna contra el Covid-19 y haya tenido contacto de alto riesgo con un caso confirmado podrá continuar su actividad laboral con un test de antígeno negativo. Deberá realizarse un test al momento de la identificación del contacto, a las 72 horas de la exposición y a los 7 días de la misma. Se recuerda que esta excepción es válida para el desempeño de la actividad laboral y no para actividades sociales”.

Consultada al respecto, la delegada de ATE en el Hospital San Antonio de Padua, Andrea Ferreira, sostuvo que hay preocupación entre los trabajadores de la salud “porque muchos pasan a ser contactos estrechos de sus familiares”.

“El problema es que tienen que seguir presentándose a trabajar y, más allá de que se limite el contacto con los compañeros, lo ciertos es que se los expone igual, por tratarse de una variante tan contagiosa”, agregó.

En otro orden de cosas, Ferreira recordó que siguen vigentes los reclamos sectoriales que vienen haciendo desde el año anterior.

“Se siguen exigiendo el resto de las cosas, como por ejemplo que no se hizo lugar a la apertura de la paritaria, tal como se solicitaba, que no hay bono de fin de año en la provincia para el personal de salud, que no se efectivizan los nombramientos y otros”, indicó.

Estado de alerta

En otro orden de cosas, Ferreira indicó que ATE se declaró en estado de alerta ante las versiones que hablan de la suspensión de las licencias anuales del personal de salud.

Al respecto, aclaró que, si bien no hay comunicaciones oficiales en este sentido, sí hubo disposiciones concretas en algunos hospitales de la provincia.

“A todo esto, empezaron a circular notificaciones de que al personal le iban a cancelar las licencias. Esto pasó en el Hospital de Jesús María. Y eso disparó el temor de que pudiera ser algo generalizado, pero hasta el momento no hay ninguna comunicación oficial en este sentido. ATE se declaró por esto en estado de alerta”, señaló la delegada del gremio estatal.