La estructura judicial laboral es la misma desde 1950

La estructura de la Justicia laboral en Río Cuarto es la misma desde 1950, a pesar del crecimiento poblacional y del incremento de la litigiosidad. Desde hace más de 70 años, Río Cuarto tiene dos juzgados de conciliación y una Cámara del Trabajo.

Por eso, el Foro de Derecho del Trabajo presentó un proyecto para crear una segunda Cámara Laboral para Río Cuarto.

“Observamos que en la Segunda Circunscripción (Río Cuarto) existe una Cámara por cada 147.258 habitantes, mientras que en la Primera Circunscripción (Córdoba) existe una Sala por cada 57.272 habitantes. Para que la Segunda Circunscripción posea una capacidad de respuesta óptima en el servicio de justicia laboral, comparada con la Primera, debería contar con dos Cámaras”, se lee en el proyecto presentado.

El Foro además consignó que los plazos en la Cámara Laboral riocuartense se han extendido:“Se ha pasado, en orden a la duración de los procesos desde su inicio y hasta obtener sentencia dictada por la Cámara, de un año y medio a tres años y medio o cuatro, tomando en cuenta los procesos que son llevados con más diligencia y existiendo como dato la congestión de causas por falta de capacidad de respuesta. La Cámara de Río Cuarto tiene a la espera más de 1.500 expedientes pendientes de fijación de audiencias”, remarca el texto.

Desde el Foro puntualizaban la relevancia de crear una Cámara del Trabajo. “Se resolvería una problemática humana y social muy importante y que hoy existe, ya que le estaría dando solución a procesos que en su mayoría son iniciados por trabajadores que reclaman el pago de prestaciones que le corresponden, fruto de su trabajo y de haberse siniestrado en el cumplimiento de su trabajo, quienes deben acudir a la Justicia como un modo anormal de obtener el cumplimiento de sus prestaciones”, se lee en la iniciativa del Foro.